100% Eigenaarschap
- Datum: op aanvraag
- Locatie: via Zoom of Teams
- Trainer: volgt
- Deelnemers: max. 8
- Prijs: € 250,- p.p. excl. BTW
Waarom nemen mensen geen verantwoordelijkheid?
Heb jij jezelf dit ook wel eens afgevraagd? Misschien zelfs met een ondertoon van verbazing en ergernis? Dan is de kans groot dat jij jezelf ziet als een verantwoordelijk persoon. Iemand die afspraken nakomt, voor anderen zorgt, deadlines haalt en bijna nooit te laat is. Maar betekent dat ook dat je altijd 100% verantwoordelijkheid neemt voor jouw gedrag en de effecten daarvan?
Is je antwoord ‘nee’? Wees dan gerust, want je bent in goed gezelschap. We duiken allemaal regelmatig voor eigenaarschap. We geven de schuld aan anderen of wijzen naar omstandigheden waar wij niks aan kunnen doen.
Het Responsibility Process, de sleutel naar 100% Eigenaarschap
Wat de meeste mensen zien als verantwoordelijkheid nemen is eigenlijk niet écht verantwoordelijkheid nemen. Het Responsibility Process geeft hier mooi inzicht in. Het is in de kern een simpel model, maar ondanks de eenvoud geeft het diepgaand inzicht in wat wij allemaal onbewust doen als we een probleem ervaren:
- Ontkenning van het probleem: ‘Ik zie geen probleem’
- De schuld afschuiven op een ander: ‘Ik kreeg het ook pas gisteren aangeleverd door Jan’
- Rechtvaardigen door de omstandigheden: ‘Dat is nou eenmaal de cultuur hier’
- Ons schamen of schuldig voelen: ‘Hopelijk merkt niemand dat ik dit ben vergeten’
- Handelen vanuit plichtbesef: ‘Dan doe ik het wel weer’
Je herinnert je vast wel een moment waarop jij op deze manier op een probleem hebt gereageerd. We doen het allemaal. Maar je raadt het al, hoe goed bedoeld ook, dit is niet 100% verantwoordelijkheid nemen. Pas als je deze stappen in het proces herkent en erkent bij jezelf, ben je in staat om écht verantwoordelijkheid te nemen.
Als je 100% eigenaarschap neemt, accepteer je de situatie zoals die is. Je hoeft geen energie meer te besteden aan wiens schuld iets is of waardoor iets komt. Zo verdwijnt je tunnelvisie en je frustratie. Je creëert mentale ruimte voor oplossingen. Je gaat sneller over tot actie en straalt positieve energie uit naar anderen, waardoor ook zij sneller in de actiemodus komen.
Wat leer je in de training 100% Eigenaarschap?
- Waarom we, ondanks goede intenties, massaal duiken voor eigenaarschap.
- Het verschil tussen ‘een verantwoordelijk persoon zijn’ en ‘100% verantwoordelijkheid nemen’.
- Hoe je steeds sneller herkent of je wel of geen eigenaarschap toont.
- Welke invloed je wel en niet hebt op het stimuleren van eigenaarschap bij anderen.
- Drie keuzes die je altijd kunt maken.
- Hoe 100% verantwoordelijkheid nemen jouw leven en dat van anderen verrijkt.
Wat ga je doen in de training 100% Eigenaarschap?
- Je bereidt je voor met een korte vooropdracht die je direct na inschrijving ontvangt.
- Tijdens de training krijg je inzicht in het Responsibility Process. We presenteren dit niet als droge stof, maar we vertellen ons persoonlijke verhaal. Daardoor voel je tot in je vezels hoe dit proces werkt en welke impact het heeft.
- Dan is het de beurt aan jou. In duo’s doorloop je zelf het proces aan de hand van jouw vooropdracht. Aansluitend delen we onze eyeopeners en geven we elkaar tips.
- Dan is het tijd voor de vertaalslag naar jouw omgeving. Je krijgt een helder advies hoe je dit gedachtegoed met je teamleden (of familieleden!) kunt delen, zonder de reactie te krijgen ‘je hebt zeker net een training gevolgd’.
Wat is jouw opbrengst als je het geleerde toepast in de praktijk?
- Er valt een last van je schouders, doordat je weet hoe jij met dagelijkse kleine en grote problemen kunt dealen.
- Je ervaart dat eigenaarschap tonen geen karaktertrek is, maar een mogelijkheid voor iedereen.
- Je weet hoe jij altijd 100% verantwoordelijkheid kunt nemen.
- Je inspireert anderen op een prettige manier om dat ook te doen.
- Het bespreken van KPI’s, samenwerking, werksfeer en allerlei dagelijkse issues wordt een stuk leuker en makkelijker met dit gedachtegoed als fundament.